有一位不著名的企业家说过，一个办公室内不能全有精英，还必须要有一个傻ab。如果你没有在办公室里发现傻ac的存在，那就要注意，你可能就是那个傻ac。
    为什么？这叫鲶鱼效应。至于有没有道理，无所谓，反正他不著名。就算名人说点名言也不犯法。牛皮谁都会吹，问题在谁敢吹。
    刘文这位队长就是猎豹中的异类，他几乎犯了所有管理者不应犯的错误。
    第一点：疑人不用，用人不疑。
    第二点：拉柳飞烟说悄悄话，对袁忘进行评论。
    第三点：自己拿不出主意，却努力想要反驳别人的看法，以此来维护自己的声望。
    总而言之，刘文对袁忘的观感不太好。柳飞烟一出场就是聪明人，刘文可以接受柳飞烟比自己强的设定。袁忘出场时的标签是柳飞烟附属品，是一位干杂活的人。但小组的柳飞烟和赵雾却愿意接受袁忘的意见，默认了袁忘在团队中的地位。
    从团队中看，赵雾锋芒毕露，柳飞烟多才多艺，现在连看似憨厚的袁忘都举起旗帜，让老大刘文有些喘不过气来。
    因此他又犯了一个错误：故意热情对待柳飞烟，故意冷淡对待袁忘。
    一位老妇为几人准备好了午餐，虽不丰盛，但味道可口，袁忘非常客气的道谢，并且还帮忙收拾碗筷。这种行为在刘文看来，又把自己身份作低，或许袁忘给自己的定位就是那么低。
    人是个奇怪的动物，他们可以接受自己笨蛋上司的领导。但是他们无法

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