架构后，陈阳很是满意的点了点头。
    开口道：“不错，这样一来，整个基地的架构便非常的明确了，每个人只要去做他们需要负责的事情就好，效率可以提升的同时，基地也会随之变得秩序井然，一切运转流畅之后，基地的根基就会越来越牢固。”
    “是，另外，原灰鼠D的二百多人，我已经根据他们各自擅长的领域，把他们打散分配到了除特别行动部以外的四个部门之内了。这二百多人，都会担任基地里的各级管理人员，成为我们几个部门长的下属。他们自身的强化等级，目前都达到了四阶以上。”
    李璐躺在陈阳的胸口上，接着说道：“原灰鼠D的人，对您的崇拜情绪和归属感最为浓郁，由他们来担任各级管理人员，可以让您更有力的掌控整个基地。同时，曹行舟也差不多将赤色军团的洗脑教育方式，完全整理了出来。
    接下来的时间里，我们会重点对基地内的所有成员，普及这方面的教育，争取最大限度的让他们都成为您的死忠。等到这方面的工作全面成功之后，再继续扩大基地的人员规模。那么通过现有人员对新人的同化，后面再进行这种洗脑教育，就会简单许多了。”
    听着李璐头头是道的讲述，陈阳非常认同这些想法。
    他其实没考虑过李璐会干得这么好，之所以对李璐委以重任，最主要的原因，是出于信任的缘故。
    整个曙光基地里，李璐肯定是他最可信的心腹。
    废土世界的这一摊子事业，不需要能力多强的人看

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