按照这些人的能力划分的。
    而且，平时游部长其实对那些能力不够的人挺照顾的，就像这次，大部分都是那些第三级别第四级别的人的作品。
    当然了，每个组别的薪资待遇是不一样的。
    就像游部长直属的36人小队。
    他们每个月的宗门贡献点是保底3000，考核前三名保底翻倍，3000贡献点，嗯……用你们世俗界的标准来说的话，就是3万金币。不过我们宗门的贡献点大多数都用来……咳，兑换一些宗门里的……嗯，特色物品了。”
    知世咳嗽几声，基本上大部分弟子其实都在把贡献点攒着。
    攒着干嘛嘛……
    昂……
    过几天你就知道了。
    哦对了，这个考核的前三名保底翻倍这个，是不包括队长的。
    虽然因为队伍队长这个位置不能随意变换，因为频繁的变更队长，每个队长带的队伍都是一种风格，风格一个月换一次的直属小队，游澤可吃不消。
    所以队长这个职位游澤是定下来了，不会更改。
    不过这个考核的任务，游澤并不会放水。
    晓涵其实不用参加考核，因为平时要管理小队的她时间其实并不充裕，平日里需要……
    嗯……
    给室内的植物浇浇水，给那几只小祖宗喂食，带它们去洗澡……
    就，就挺忙的反正……
    当然了，至今为止，晓涵每次的考核都参加了，而且都拿了前三名。

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