海棠书屋 > 我被极品女上司带回家

保持势头(5/9)
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,比我们湖平市里这个分店要大两倍之上,房租支出自然也多出两倍之上,这么重的压力,万一销售水平不及李靖现在做的湖东店,那么,只有一条路了:求生不得求死不能。上不能上下不能下,久而久之就会发现,干了N久都是为房东打工。
    最要命的是,我们手上没有那么多资金,鑫恒的,我手头上的钱,全部都投了进去。
    资金流就象人体的血液,一旦枯竭公司便面临生存危机。在调查市场时我便发现,眼镜店很多老板有一共性:资金储备较少。此现状是因诸多老板把大量资金压在租房合同上(一次压十几万到上百万资金)或产品进货上(小则几万多则几十万)。随着竟争的加剧和消费水平的提升,眼镜店必然需要不断创新才能更好的发展。而有的眼镜店需要更新时往往因为资金紧张,在营销、设备、服务及员工福利方面舍不得投入。一位刚刚转店的品牌店老板还向我透露,两年前他的眼镜店运行良好,后来竞争越来越激烈,业绩逐渐下降。本想谋求更为专业高端的品牌店,但融资比较困难,眼镜店一直没有大的变化。最终入不敷出,只能放弃。而某些单打独斗的眼镜店,本想以品牌之名打开市场,却因前期投入太大望而却步。随着时间的流逝,相对竞争力不断下降,最终也被市场淘汰出局。
    看完何可给我的这份调查报告,我可以看得出来,店面面积大租金过高是一项极其危险地支出,压力很大,每个月光是交房租,这十个分店加起来都要五十万,一年就是六百万。这是个什么数字?我们一

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