什么，但是樊瑞直接打断了他：“《烈焰》系列给公司创造了多少利润？我们得到的报酬占其中的多少？需要计算一下吗？我们付出劳动，创造价值，得到回报，这是公平的交易行为，谁也不欠谁的！道德绑架也就骗骗刚进社会的天真学生，你看我很蠢吗？”

    “没有公司提供的平台和机会，你们哪有现在的能力？！现在吃饱饭就要砸锅了吗！”

    “我们的技术。”樊瑞再次笑出声来，“最初是从学校学来的，后面是为了满足工作需要，自己辛苦提高的，不仅不是公司教会的我们技能，反而是我们自己提高的能力，给公司创造了更多价值！而且技术能力一直在提高，加薪的要求却从来没有通过过哪怕一次！所以不是我们欠公司的，而是公司欠我们的！”

    要离职的员工们眼中的愧疚消散一空，此刻都眼睛晶亮的看着樊瑞：没想到樊组长居然是这么雄辩的一个人！每一句话都说得切中要害，而且深得我心！

    实在是——太帅了！

    赵玉诚内心陷入了激烈的挣扎，要不要把胡荣踢出局，换来这些人留下？

    这根本不是个问题，如果能换这些人留下，赵玉诚一点都不会犹豫。

    问题是——踢走了胡荣，这些人真的就会留下来吗？

    如果留下来了，以后会不会有更多的员工效仿这种行为？

    另外胡荣是网龙最老的一批员工，踢他出局，肯定还会牵扯出一堆的麻烦事。

    “所以你们的诉求，是要

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