室的时候，培训还差几分钟开始，产品经理安娜和助理在台上准备ppt，他手下几个主管正坐在角落里一起扎堆聊天，其中犀利叔团队过来的一个主管大哥正在招聘网站上投简历。

    大哥学医出身?，做过两?年儿科医生。儿科这?个科室怎么?说呢，又累又惨，和病患发生纠纷的可?能性比其他科室要多的多，一年到头，医闹事件从出不穷，被患儿家属推搡几下打个耳光都算是轻的。网上随便一搜，儿童医院的纠纷以?及人?身?伤害事件的新闻几乎铺天盖地。大哥弃医卖药，亦是因为一次严重医闹。

    大哥在做门诊小医生时，某天有发烧患儿来就诊，他建议输液，但遭家属拒绝。他又在患儿不久前的就诊记录中发现胸片提示心影增大，便要求家属做心超检査以?明?确诊断，家属表示心超最?近刚做过，报告家里有，明?天就拿来。结果回去没找到，家属次日只好重新预约做。

    等到再次日，患儿新做的心超报告结果终于出来，家属把报告拿去给门诊医生看时，门诊医生发现孩子情况很不好，当天就把孩子转入心脏监护室，但还是晚了，孩子没有抢救回来，当日死亡。在同一天，家属一刻都没有耽误，回去就纠集了四五十人?，带着横幅和榔头砖头等工具前来医院讨说法，要耽误他们孩子病情的医生护士偿命。

    在这?次医闹事件中，大哥两?颗牙齿被打到二?级松动，小指骨折，身?上多处软组织损伤，就这?样，还被领导摁着脖子向家属道歉，感谢他们大人?大量，

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