保护员工的健康，其实也是在保护你的企业。
    这一点有几十年老板经验的李维，已经弄得是明明白白的了。
    一旦有个员工生病，查出因为你公司的原因，不论是得了癌症或是其他的重症，你这个公司基本上就完了。
    李维明白自己动了这个人的蛋糕，所以才会被他如此刁难。
    这个问题他应该早就发现了，但是他的供应商没有办法解决。
    或者说解决的方法，让公司很为难。