格当销售组长的。但是顾沉的业绩太优秀，他平时又经常帮助销售一组的员工算贷款谈合同，大家都不好意思反对。事情就这么定下来了。
    而顾沉在担任销售一组的组长后，为了提高小组业绩，就把自己平时算贷款谈合同的一些技巧整理成册。再加上顾沉之前调查过的新楼盘参数，以及小区附近的城建规划，学区内两所重点学校的师资力量，一所私立学校的优势资源，一栋私立医院的医疗资源，还有其他商业网点的信息写成一本宣传手册，分发给一组的所有员工。让他们熟悉背诵，跟客户宣传的时候也能做到言之有物。
    这么一来，销售一组的员工在业绩方面又有迅猛的增长。销售二组的人看着眼热，庞春明就利用中午休息的时间讨好游说顾沉，最后也弄到了顾沉的培训手册一起学习。直接导致的后果就是整个销售一部的销售能力又提高一大截。总部看到销售一部的业绩增长，认为廖春华管理有方。本来是想另外安排学历达标的中层管理空降销售一部当经理的，也立刻改了主意。直接就把廖春华代理经理前面的代理两个字给去了。
    廖春华摇身一变成了大周集团的中层管理，当然也知道自己承了谁的恩惠。对待顾沉这位职场贵人的态度就更加好了。平时顾沉要是有个迟到早退的，她根本就不计较。周末上班的时候还不忘给顾沉带水果和自己包的大包子和饺子。用廖春华的话来说——
    “这是家里的味道。跟外面饭店的不一样。”
    嘘寒问暖的架势，简直就把顾沉当成财神

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