陈渺渺能够在aks有今天的成就,陈渺渺能够这么多年一直留在aks不跳槽,刘亥是最主要的原因。
胡烈问过陈渺渺,为什么如此认可刘亥的领导力。
当时陈渺渺想了一会儿,说,因为刘亥从来不把她当nv人看待,但刘亥也从来不把她当男人使用。
刘亥对待陈渺渺,以及对待任何一个他的直属下级,从来不做x别层面上的差异化期待值设定及评判。
凭这一点,就足以令陈渺渺si心塌地地跟着刘亥这么多年。
刘亥和胡烈聊了几句之后,就知道这个男人为什么能够x1引陈渺渺了。
不光是年轻有为,更重要的是理x、稳健,却又不失锋锐。
刘亥说:“胡烈。渺渺即将调岗的事情,你应该知道。”
胡烈说:“我知道。”
刘亥说:“渺渺调岗后,她现在手上负责的项目会被陆续交接给她的继任,以后aks大消单元的营销科技类项目,fiercetech不必再因为利益冲突而回避了。”
胡烈说:“aks这几年在消费品牌的数字化转型道路上一直走得很快,fiercetech也很希望今后能够在相关项目上和aks进行合作,这能够让我们的团队x1收到很多新内容,和客户方一起做出一些了不起的事情。”
刘亥说:“cdp项目当初的时机不对,不然fiercetech应该已经被纳入aks的供应商t系了。我当初就对
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