陈渺渺能够在aks有今天的成就，陈渺渺能够这么多年一直留在aks不跳槽，刘亥是最主要的原因。

    胡烈问过陈渺渺，为什么如此认可刘亥的领导力。

    当时陈渺渺想了一会儿，说，因为刘亥从来不把她当nv人看待，但刘亥也从来不把她当男人使用。

    刘亥对待陈渺渺，以及对待任何一个他的直属下级，从来不做x别层面上的差异化期待值设定及评判。

    凭这一点，就足以令陈渺渺si心塌地地跟着刘亥这么多年。

    刘亥和胡烈聊了几句之后，就知道这个男人为什么能够x1引陈渺渺了。

    不光是年轻有为，更重要的是理x、稳健，却又不失锋锐。

    刘亥说：“胡烈。渺渺即将调岗的事情，你应该知道。”

    胡烈说：“我知道。”

    刘亥说：“渺渺调岗后，她现在手上负责的项目会被陆续交接给她的继任，以后aks大消单元的营销科技类项目，fiercetech不必再因为利益冲突而回避了。”

    胡烈说：“aks这几年在消费品牌的数字化转型道路上一直走得很快，fiercetech也很希望今后能够在相关项目上和aks进行合作，这能够让我们的团队x1收到很多新内容，和客户方一起做出一些了不起的事情。”

    刘亥说：“cdp项目当初的时机不对，不然fiercetech应该已经被纳入aks的供应商t系了。我当初就对

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