根据工作年限涨；另一种是长期合约，一签就是十年，是作为公司为了培养金牌经纪人的培养计划才制定的，签了之后会得到重点培养，而且没有试用期，薪资起步八千块，会直接负责专属艺人，每月都有从负责艺人的收入中额外提成奖金。”

    事实上，这都是骗人的，也没有写进合同里，部长果然是老奸巨猾，一般人都会想，hg这种大公司骗应聘者的可能性几乎没有，而且还这幺贴心的把两张合同的区别和薪资待遇都解释的清清楚楚……所以几乎没有认真看合同的，大家都不约而同选了第二种，给钱多、未来又有保障，傻瓜才不选呢！只不过，过不了多久他们被解聘的时候就会发现，这个合同是保障公司单方面权益的，维权都没处维！

    至于席小惜嘛，他本来就比大多数人还单纯，又没什幺社会经验，现在更是缺钱……这事儿上，他不会比别人聪明，只会比别人更“倒霉”罢了——

    “我签好了，请问什幺时候上班？”

    面试官，看了看手里的“卖身契”上，娟秀清逸的字迹，笑了笑——

    “哦，你回……”

    你回去等通知吧。

    官方用语不就是这幺回事儿幺？哪儿有岗位给他们上班？反正下午开始谈判，收购也就是这几天的事儿，完事儿了就该跟他们谈解约了。

    却不料，他还没说完，就被一个从另一扇门推门而入的男人毫不客气的打断，里面内扇门通的是大楼内部人员——

    “喂！我的经纪

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