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第一百二十四章:复试(二六)私有制的出现(1/7)
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    送出的那些贡品没有白费,林候部的威胁暂时解除,很长的一段时间,不用再担心那边的问题,木部落逐渐安心下来,开始了热火朝天的发展。
    可随着林候部的问题解决,新的问题很快接着出现,问题不是外部,而是来自内部,部落里的工作效率,出现了大幅度的降低,很多建设停滞不前。
    部落的族人已有两千多,人口越多,问题就越多,这样的问题很早就有,只是那时候人比较少,就没有特殊处理,直到如今,影响了整个部落。
    奴隶倒是没有问题,记分制的施行,让他们的热情高涨,问题来自于平民和贵族,特别是贵族,很多人出现消极懈怠的现象,做什么事都拖拖拉拉。
    原因无非只有一个字,懒!造成懒的因素有很多,这里最主要的原因,就是生活没有了目标、没有了动力,看不到希望,这种情况非常严重。
    奴隶努力,是为了变成平民,平民努力,是为了变成贵族,贵族努力,又是为了什么?变成高层?这个想法不是不可以有,只是非常难以实现。
    部落的高层是终身制,除非犯了大错,就只有等到退休,多数高层都还是壮年,位置就那么几个,有的是人眼巴巴等着,什么时候才能轮到你?
    刚出现这种情况的时候,木巫推出了大批的职位,在火分部设立了火正、水正、土正、木正、法正、医正和传正,并设下陶正和工正的各个坊主。
    木部落本部独有牧正和农正,作为部落的后备粮仓,火部落分部独有陶正

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