这个提案从最开始就注定了会通过，因为他们所有人的股权总和超过了51%。

    和上一次权利更迭的冗长不同，这次的变革几乎可以说是转瞬间就完成了。无论提名谁，都会半数通过、立即生效。

    十几分钟，飞腾公司高层就完成了洗牌。这出没硝烟的战争，让在场的人跌破了眼镜。

    李董是个暴脾气，被罢免的时候他直接拍桌而起，“我不服！”

    “有异议的话，可以在会后提交抗议。到时候会按照法律流程走，现在请你安静。”主会人倒是不怕李董，因为他就是中立派的一员。

    李董被怼的不行，抗议后按照法律走，到了投票环节还是会输啊，北溪几人组成的小团体已经掌握了公司的生杀大权。

    有他这个例子，被顶替的股东没再闹腾，只是脸色特别不好，就连郑莱都成了前任董事长。

    经过几轮投票，公司管理层完成了重组。

    北溪作为提案发起人并没有竞争任何职务，何易臣成了董事会一员，剩下的席位被中立派瓜分了，这个结果是他们早就协商好的。

    股东大会结束后，郑莱走到北溪面前，郑重地说：“是我小瞧你了。”

    北溪把这当作夸奖，露出一个笑容，“谢谢。”

    「董事长」对于郑莱本来就是个挂名，他有股份在手，并没有太大的损失。只是对北溪多了几分欣赏和尊重，是个有本事的姑娘。

    何易臣和中立派人打声招呼

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