但面对新工作，她觉得自己不一样了。

    张墨白的文化修养和文学功底很深厚，李清一发自内心这样觉得，这种认同没有偏爱, 没有投桃报李的成分, 墨白有几个项目的文案, 她在面试时，老师就拿给她读了, 让她评价是什么水平, 她很客观地说，沉深凝重，有质感, 有力量, 语感很棒，视角宏阔，像出自男人之手。

    老师听到这样的评价, 自然也是满意的。又问李清一写不写得出这样的文字来。李清一沉吟片刻，说风格不一样，我如果学她, 可能连一半都学不到，但我有自己的表述方式和语言风格。

    老师问你是什么风格。李清一大言不惭地说：“灵动，细腻，见微知著。反正文风没有数据、没有标尺，您觉得好，别人也未必觉得。”

    事后老师说，她对李清一第一印象不错。也说不上来个长短，反正开出的薪水达到了李清一的标准。

    印象归印象，到了实际工作中，客观还是要客观，贬低还是要贬低。

    反正话是对工作不对人，李清一也渐渐习惯了。但她执拗地想把事情做好，这点没人逼她，是她自己逼自己。

    李清一把打篮球的悍劲拿出来了。面对“没有打动我”这样的评价，她直接全选删除，一字一句重新写，一版不满意，再写第二版，最后拿到老师那里，让老师做个评判，不合适的地方，她再推翻重写。

    这样一来，她迅速了解了老师的风格喜好，也渐渐拓宽了自己

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