张谦修想要跟他们谈这一些，不是想看他们的专业能力。
    说实话，就他们三个人的专业能力，说起来都是一套一套的，做张谦修的老师，那都已经绰绰有余。
    张谦修要跟他们聊这些，那是想看一下他们对未来工作的规划，还有他们的一些管理能力。
    他们都是学财经相关内容的，从事的基本也都是这方面的工作，但同时，他们也都是管理层，手下多多少少都有几个员工。
    张谦修想着，要是他们能用的话，到时候也不会把他们固定在财务的工作上，也能做公司的管理层，甚至总经理。
    让张谦修意外的事，三个人在这方面的能力都不错。
    齐盼曼和于天华可以理解，他们毕竟已经工作多年，手下有十几个员工，基本上已经不直接参与财务的工作，他们更多的是倾向于财务部们管理方面，有丰富的管理经验也很正常。
    但章雅云工作的时间却并不久，一问之下才知道，她以前是学生会的负责人。
    在学生会有职位，在后来的一些工作应聘之中反而是累赘。
    在后来，一部分公司就明确表示，不会要学生会的管理层，甚至连学生会的成员都不要。
    那是因为后来学生会不知道怎么弄地，有一股官场风气，各种溜须拍马，各种自以为是、高人一等，当然，这不是绝对地，但这样的风气，在很多学生会是存在的。
    学生会的来源是1919年的54运动，南洋公学学生为了响应运动，成立

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