平，全是公司多年的栽培。现在我听信谗言，犯了错，没法再为公司出力，这些话，就当我最后为公司出点绵薄之力吧。”

    就这样，他咬出了陈经理。

    这也正是贺博远所希望看到的，毕竟谁也不是神仙，而且江贺集团这几年扩展很快，实在无法面面俱到，现在利用这样的机制，让他们在竞争中互相监督，倒也不失为一良策。

    很快陈经理所管辖的那个项目的所有数据都交到了贺博远面前，不得不说，就数据来看，这是个非常完美的成绩，材料利用率，用工费，都显示管理运作的完美。

    要是没有一点猫腻的话，这样的项目可以堪称典范。

    而作为一个未完工的项目，理论上还有许多数据无法统计出来，一般只能有个粗略的估算，所以太过完美的东西，反而暴露出了存在的问题，这就说明，他可能有个模板，随时应付公司的检查。

    也就是说，这样的报告并不是实事求是的。

    这样的人心计深重，要是陈经理真有问题的话，那他比汪经理和缪经理还更不可用。

    可贺博远派出去的人一时并没有查到更重要的东西，现场项目上的人现在也草木皆兵，一个个也守口如瓶，就怕一句话说错，得罪别人，引火烧身。

    贺博远决定把这事情交给伍宇晨，因为伍宇晨现场管理经验丰富，又在不同的公司待过，知道猫腻会发生在什么环节。

    伍宇晨果真不负所望，利用各种关系，发现了一个大问题

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