颜心里高兴，感谢道：“谢谢张老师，财务供应那和oa应该都没问题，生产那还不行。”

    “好的，”张屿寒记下了，接下来开始分配任务。

    一个项目小组由五个人组成，除了张屿寒和白青颜之外还有三个也都是跟白青颜实力差不多的同事。

    白青颜心里明白，这是张屿寒看在温亦的面子上特别关照她，否则她怎么可能刚来这么久就被安排负责这么大的项目？

    要知道别人求这样的机会都求不来。

    谁不知道教会个徒弟饿死个师父，真心实意带新人的有几个？

    否则跟她差不多的人也不会来分公司都一年多了还不能独立做项目。

    白青颜像接受了什么特殊的使命一般兢兢业业的设计好了实施方案，交给了张屿寒，等他指出不合理的地方跟客户实际情况相结合之后又做了改进，接下来开始正式进入实施。

    项目实施动员大会那天，白青颜坐在台下听张屿寒演讲，之后又看着客户方负责人上台表态，这样之前拖拖拉拉的风气一去不复返，各个部门都充满了干劲，全心全意的配合起项目的实施来。

    速度果然出奇的快，白青颜实施的过程中几乎没遇到什么阻力，以前在代理商出去实施的时候总有各部门的人员拖后腿，有时候部门之间协调不及时的还要她去沟通，现在只要她提出需要什么数据，立刻就有人去整理，她只要安心帮对方把平台搭起来就够了。

    当然因为她能力有限实施过程中

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