护养分会能不能在同行里挺直腰杆。

    星盟要在两个月后才开放考核申请，而分会实际接受考核的时间还得再往后推一点，这段时间就是各家幼崽护养分会做准备工作的时间了。

    无论是翻新装修还是新建设施等，一切能给考核加分的事项，各家分会都会尽力去做。

    就算不是为了考核，谢栾也打算再招一些新员工，像专门为幼崽定制营养食谱的营养师，保健医生也得招一个，以及后勤人员。

    分会里的幼崽口粮和奶粉早就换成了星际里几个好评度较高的牌子，谢栾在给幼崽喂食的时候有观察幼崽的反应，记下每只幼崽的不同喜好，让其他保育员按着幼崽的喜好准备食物。

    口粮和奶粉是最通用的幼崽食物，但这样的食物还是太单调了些，所以有条件的幼崽护养分会都会聘请一到两个营养师，为幼崽定制多口味的营养餐。

    本来还该招个战斗导师，谢栾一开始只是想让扎拉德当个临时导师，但这段时间看来，谢栾觉得对方把这项任务完成得很不错，决定就把这项工作交托给对方。

    在旁观扎拉德教导幼崽们基础战斗，以及教导人鱼幼崽怎样更好使用异能的时候，谢栾那时就觉得，他之前让对方当个门卫真是浪费了。

    在对方的教导之下，分会里的幼崽确实学到了东西，那让对方这个临时导师转正也是很合理的事情。至于工作满一年之后对方离不离职，这件事情等一年后再说。

    除了招刚才说的三类人

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