些时日的“前辈们，”大笔奖金到手。
    年会也没什么花哨的，按照老总的意思就是人太少，没必要整那些有的没的，就是“硬菜”往上摆。
    手机，笔记本电脑，带薪休假海外游，奖金，实打实的给到员工，至于其他的荣誉什么，早就邮件通知了。
    你说挖这样的新手得多少钱，不出个两三倍薪资能行么？
    可是再看看这样的人，名校毕业，加入星辰不过短短月余的时光，人家又不是傻子，两三倍人家都不见得动一下，花再多的钱倒是有可能，但那就没必要了。
    所以……
    大家还是各玩各的，看谁玩的出花样。
    “我也觉得最近风向好像有些不对，这样，回头你找项目组的人通知一下，压一下热度，我们也筛选一些‘正能量’的事件推一下。”
    马疼的提议让任宇鑫表示认可，前者补充道：“既然我们大家都在摸索的阶段，那就照着星辰的来，有个老师在前面领路，加上我们这么多的用户基数放在这儿，不信超不过他，我们藤讯更擅长后发制人。”
    正说着，总裁办的秘书就急忙的敲门走进来。
    “马总，任总。”
    “怎么了？”
    任宇鑫接过对方递来的红头文件，有些疑惑的说道。
    “是微博的事情。”
    秘书连忙解释道：“刚才部里下发了通知，要求以下产品进行整改，整改完毕后经过审核之后才允许重新上线。”
    马腾接过任宇

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>