放软件都是,我们所有的产品线都不是凭空发布的,而是在不起眼的地方占据用户的时间,等到大家反应过来的时候,才发现,他们日常所用的大部分软件,居然都是出自同一家公司。”
“这样做,摊子会不会铺得太大?”
邱俊有些担心的说道。
“肯定会的,摊子大是肯定的,加上我们人员紧缺,还要扩大招聘的力度,但这些都是我们必须去做的,只是区分轻重缓急。
同时,我们又要在招聘的时候严格把控人员的流入,在关键的位置上我们要做到一个人负责一项业务,身后还有两个人可以随时顶替,这对于人事招聘不是一件轻松的事情,除此以外,我们的人员一定要做到尽量精简。
我们舍得在员工身上花钱,星辰一定要做到拿业内最高的工资,最好的福利,但是也要让每一位员工清晰的认识到,不是你成就了公司,而是公司成就了你,大家只有在这个平台上才能一展所长,我们给你这个条件与机会,甚至连利益都可以给到每一个人,但是每一个人也要全力回馈公司。
这个过程很辛苦,但收获很丰厚,‘付出一定会有所得,’我们只要做到这一步,人才危机迟早能够解决。”
林成楠感觉自己这么长时间的书不是白看的,纯姐的调教也不是无用功,虽然很多东西过于零散,但一些观点已经逐渐在脑海中成型。
目前自己所缺的,不过是每一个关卡的执行者,都到这个情况了,还有什么好藏着掖着的呢!
“听
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