女工也觉得,这新厂确实搞的像模像样。只待厂房设备安装完毕,相信这座服装厂,很快就能开工生产。
借着这个机会,沐正峰很快道:“阿娅,做为生产主管,你接下来责任会很重。阿微做为厂长,将来更多对外,跟供应商甚至销售商打交道。
你的话,更多负责工厂事务。我也希望,你能尽快提升自己的管理能力。过几天,我会采购几部电脑。厂区这边,管理人员的选拔,你们两个也要商量着来,知道吗?”
“知道了!”
“那行!还有,你在外省服装厂做过,应该接触过5S的管理体系吧?”
面对询问的蒙瓦娅,多少有些懵的道:“啊!管理体系?这是啥?”
“是一种源自国外,能有序管理好工厂的操作管理流程及标准。具体的,等明天我给你一份资料,你好好学。将来厂子扩大,你肩上担子会更重。
还有就是,回来的熟练工当中,也可以提拔一些人,担当你的副手。首批招募的新员工,有适合做技术或管理岗位的,也可以培养一下。有机会,我会给你们上课!”
“好!老板要是能教,我们应该会学的更快些。”
结果令蒙瓦娅意外的是,沐正峰也很认真的道:“服装厂虽然是我投资的,可它能否发展起来,你们能力也至关重要。若事事都要我出面,那我请你们做什么?”
伴随这番话说出,蒙瓦娅跟一众归来的女工,也感受到压力。好在她们都清楚,这是一个机会。如果能把握住,或
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