高于市场平均水平的工资,如此多的工作岗位,还有如此帅的老板,一下子就吸引了众多求职者的青睐。
尤其是女性求职者,一个个的拼着抢着挤到最前面去,就算是自降身价,也想着能够加入终点公司。
学霸就遇到了好几个,甚至有几个长相还可以的美女,非常隐晦的问了好几个问题,比如:
“老板这么年轻,应该还没有成家吧?这么早就能立业,真是厉害啊。”
“老板也会在公司上班吗?话说有秘书这一行业吗?其实我秘书的工作相当拿手呢!嗯?我脱衣服?你怎么能说我脱衣服呢?我只是演示一下。”
“这工资真的暗示发吗?有五险一金吗?节假日加班真的有双倍工资吗?”
这些都是比较常见的问题。
当然除了这些文职工作之外,还有一个部门是不招人的。
比如技术部。
“真的不用技术人员吗?我又十年网络安全员工作经验。”
“我有两家大型网络公司技术部主管的工作经验,我看了一下你们的网站,漏洞还是很多的,外观之类的,也是……什么?你们不要技术人员?行吧,我摊牌吧,你们网站做的跟一坨屎没区别,雇佣我,三天帮你们解决所有问题,水平直逼七点。”
技术部的人员一律不录用,因为夏洛大人说了,他有合适的人选了。
虽然学霸觉得,比起其他部门的人员,技术部才是当下最关紧要的部门。
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