高于市场平均水平的工资，如此多的工作岗位，还有如此帅的老板，一下子就吸引了众多求职者的青睐。

    尤其是女性求职者，一个个的拼着抢着挤到最前面去，就算是自降身价，也想着能够加入终点公司。

    学霸就遇到了好几个，甚至有几个长相还可以的美女，非常隐晦的问了好几个问题，比如：

    “老板这么年轻，应该还没有成家吧？这么早就能立业，真是厉害啊。”

    “老板也会在公司上班吗？话说有秘书这一行业吗？其实我秘书的工作相当拿手呢！嗯？我脱衣服？你怎么能说我脱衣服呢？我只是演示一下。”

    “这工资真的暗示发吗？有五险一金吗？节假日加班真的有双倍工资吗？”

    这些都是比较常见的问题。

    当然除了这些文职工作之外，还有一个部门是不招人的。

    比如技术部。

    “真的不用技术人员吗？我又十年网络安全员工作经验。”

    “我有两家大型网络公司技术部主管的工作经验，我看了一下你们的网站，漏洞还是很多的，外观之类的，也是……什么？你们不要技术人员？行吧，我摊牌吧，你们网站做的跟一坨屎没区别，雇佣我，三天帮你们解决所有问题，水平直逼七点。”

    技术部的人员一律不录用，因为夏洛大人说了，他有合适的人选了。

    虽然学霸觉得，比起其他部门的人员，技术部才是当下最关紧要的部门。


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