旗下海內外員工約兩千多人，其中三位顏值巔峰被封為錫城三帥，各自的後援會更是公司裡最大、最活躍的非官方組織。

    錫城三帥分屬業務部、資訊部和會計部，許祈修正是占了資訊部名額的這位，排行從二，人稱錫城二帥。

    內外條件俱佳的他，走到哪兒都是眾人的焦點，楊式瑢雖然和他同一個部門，但生性低調的他理應不會和許祈修有太深的交集，可為何會走到今天的局面呢？這就要從一年多前他剛進公司時說起了。

    楊式瑢剛進公司時，他的直屬主管鍾苡瀚剛好配合伴侶休長假去了，臨行前把小菜鳥託付給了許祈修，他也很夠義氣一口接下，從楊式瑢進公司的第一天開始就全力照顧，除非開會不在，否則根本就是把人全天候的綁在身邊當孩子一樣看著，一直到直屬主管回來，他才結束了一邊工作一邊被眾人注目的日子。

    本來以為許祈修的責任既然了了，兩人就不會再有什麼往來，怎知隔了一陣子，對方卻突然像在他身邊生了根似的，除了工作之外開始對他實行更深入的照顧。

    他身體不好怕冷容易著涼，許祈修只要一聽到他咳嗽，馬上就湊過來送藥送補品送喉糖兼陪看醫生；只要聽到他工作遇到困難立馬出手，給人脈給資源眼睛都不眨一下；發現他喜歡吃辣，不眠不休的研究了大台北地區哪些餐廳有著名的功夫辣菜，還列成了口袋名單每到周末就拉著他到處吃喝玩樂；不出去吃飯的時候每天幫買三餐加點心，加班的時候還加買消夜陪加班。

 

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