错事被骂的情况。当然关键问题有机长盯着，那些领导子女犯些小错误大多就是不了了之了。既然没有犯错成本，那为啥不练习呢？
    还有就是教员的子女。教员之间大多关系不错，连带着对同事的子女肯定也会多加照顾。
    而那些没背景，没关系的普通学员在提出上座锻炼的要求时，就要承担被机长教员教训的风险。
    遇到脾气好的，说上两句，还不算什么。要是遇上脾气差的，能直接把学员骂得失能。
    学员被骂得失能又不是什么新鲜事，别说学员了，有少部分机长都会被喷得怀疑人生过。
    飞行员就是等级高度森严的职业，等级高的人指责等级低的人就是天经地义，而且由于飞行员这个职业的束缚性太强，令得就算想要辞职都是很困难的事情。
    那些无权无势的飞行员就算不在乎了高薪酬，只想摆脱飞行这个圈子，也不是什么简单的事。所以，为了将来考虑，就算是遭遇到了职场霸凌，很多飞行员还是忍气吞声。
    徐显：“我想早一些转升。”
    混着舒服是舒服，就是自身积累太慢，转升速度会受到很大影响。而徐显就是想尽早转升，以求更高的薪资水平。
    这就是现实的压力！
    “早一些转升？是的呢，还能是为了什么？”朱嘉喃喃自语，仿佛看到了曾经的自己。
    “我这边没什么问题。”朱嘉甚至鼓励这种积极进取的行为，只是这件事不是他一个人能够决定的，于是接着道：“一会

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>