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第四十二章 人才加盟(2/5)
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,一共是45万营收。
    利润下降了8000港币,只要72万港币。
    这让荣本生有点忐忑,毕竟自己现在隐隐约约成为了,老凤祥的实际管理人。
    因为吴光耀不少时间,都是在筹备新工厂。
    吴光耀倒是没有什么想法,毕竟上个月是因为新店开张,大规模的广告宣传和搞活动。
    现在回落一点,也是可以理解的。
    叫来了荣本生,吴光耀说道:“最近你也知道,我老凤祥这边管理的时间少了,你的担子就重了,你要多多操心。我不在,你就是整个老凤祥的灵魂,就是老凤祥的决策者,要有魄力和担当。你能力不错,就是缺乏魄力,我希望你能胆子再大一点,不要保守!”
    荣本生连忙说道:“是,吴总,我知道了!上个月业绩下降,我有不可推卸的责任。”
    吴光耀摆摆手,无所谓的说道:“业绩下降是正常事情,毕竟上上个月我们是开张活动多,吸引了不少人,后面消费疲软也很正常。只要我们的质量和服务没有问题,那一定就是市场的问题,毕竟市民也不需要每个月都购买首饰。”
    荣本生一听,顿时心里的大石落地,原来并不是自己管理的问题。
    吴光耀如此大规模的招聘人才,自然吸引了不少人才的注意。
    而且重赏之下必有勇夫,所以来应聘的人犹如过江之鲫。
    每一位来应聘的人,吴光耀都会叫林月如给他们一份表格,让他们填写个人详细资料。
   

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