“听刘庆丰的意思，我们明年要分到他们部门了？”易小芸的语气充满担忧。
    “不出意外，应该也是的。”
    刚刚刘庆丰的话，基本等于明说了明年三部要并到四部去了，这也让他把老李为什么扣他年终奖的事情重新捋了一遍。
    扣许言他们年终奖有两个结果，一个是许言他们留了下来，既然留了下来，那么他们势必就会并到四部，那许言就受刘庆丰管辖，那他们手里的项目就归刘庆丰管理，许言他们三个的重要性就降低了。
    第二个结果就是许言他们走了，那他们剩下来的项目还是归了四部。
    这样怎么看都是四部赚。
    现在想来，自己被扣奖金，刘庆丰一定在背后挑了事，起多大作用不说，肯定参与了。
    易小芸突然有些生无可恋，一脸不愿意的说道：“我可不想去他手下工作，如果真的是这样，那我就辞职了。”
    “行了，事情没有你们想的那么严重，谁说你们去四部就要受刘庆丰的管辖了，这四部以后的总监说不定是谁呢？好了，去把木洲的方案弄好，下周我们就要去提案了。”许言好说歹说把他们打发走。
    过了一段时间，许言看了看时间，已经10点了，老李应该来公司了吧，平时都差不多是这个点到。
    他刚刚又添加了一本书，一本精益管理的书《现场6S精益管理实务》，他想了一下，应该是之前给卷烟厂做培训的时候买的吧。
    虽然培训不是他亲自做的，但是为了

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>