而入职的第一事儿，当然是……研究工资。
    实习期，叶白每月的工资是3000。
    刚够叶白勉强活着。
    而成为了正式员工，每月工资顿时变成了8000。
    如果叶白的作曲等级提升，相应的基本工资还会继续提升。
    当然了，更重要的是，分成也会大幅提升。
    在蓝星，作曲人等级分明。
    大致分为作曲人、作曲家、曲神。
    作曲人有普通作曲人、中级作曲人、高级作曲人三档。
    而作曲家则分为白银作曲家、黄金作曲家、白金作曲家。
    其中……
    普通作曲人，就是像叶白这样刚入职，没什么代表作的作曲人。
    中级作曲人，名下至少有10首单月1000下载量的歌曲。
    高级作曲人，名下至少有10首单月1万下载量的歌曲。
    这些是每个娱乐公司音乐部的重要组成部分。
    而作曲人之上，就是作曲家。
    到了作曲家级别，就要有自己的代表作，也就是在销量上有突出成绩。
    蓝星衡量一个歌手的标准，是他单曲的销量。
    一般来说，单曲等级分为白银、黄金、白金三档。
    白银单曲，单月10万下载量。
    黄金单曲，单月100万下载量。
    白金单曲，单月500万下载量。
    对应的，白银作曲家、黄金作曲家、白金作曲

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