纸就会了，不聪明的，别人教一教就会了，反正只要会就行，一款59坦克，生产了二十年都没变样。
    不识字的老师傅，还怎么笔试？
    所以，当年的老厂长别出心裁，为了考验技术的强弱，干脆用了这种你问我答的方式，而且，这种相互出题，不仅仅靠回答者，同时也考出题者，你总不能出的太简单，太小儿科吧？
    技能大比武，第二关更精彩，等到结束之后，甚至会留下不少的精彩的段子，在工厂内流传，作为职工们的生活的调剂品。
    就诸如茴香豆的茴字有四样写法一样，抡铁锤有四种手法，分别是哪四种？各种工人自己发明的考题，简直是让人啼笑皆非。
    不过，现在国家已经走上正轨了，这种考试，也要正规一些，所以，杜友文的提议就是，这种你问我答的方式改变一下，由考官来出题，提前准备不少的题目，让比赛者抽签，抽到哪组，就按照哪组的要求来作答，这个不用写，只要说出来就行了，算是一种提升版本了。
    难度当然就大大提高了，考官可都是来自研发室的，不少人的肚子里都是墨水的，有中专生，甚至还有大专生啊。
    再者，他们只要把那些工艺资料，那些技术书籍上的某些问题摘录下来，然后拿去考，有谁能会的？
    这样的话，难度就会大大地增加了。
    听到了这个方案，在场的人都沉思起来，牛世龙得意地看着赵国栋：“老赵，你感觉这个方案如何？”
    就那个秦振华，肯

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>