候对期刊有要求，但是一般不严格。
    一刷一刷，结果数量就上去了，质量就下来了，而且还可以和同事约好，互相引用，被引次数也就多了。
    简直比辛辛苦苦几年发个sci轻松不晓得多少倍好吧。
    得知这一点后，苏航对于这一批企业的个别人员的科研能力保持怀疑，但是其中也有一些很强的。
    苏航就看到一个论文不多，专利一堆，而且项目也多，一看职务，总工，可以的可以的。
    一个团队总会有那么一群摸鱼的人，但是也一定会有那么一些干事的人。
    不然也不能来到这里。
    重头戏还是在院校教授和院士讲话上。
    一方面是展望，一方面是具体介绍。
    对于这不同的老师，苏航也看出来了一点门道。
    有的教授光鲜亮丽，头发有定型，西装革履，一打听，好家伙，院长来了啊，而且是管理出身的。
    有的则是干净利落，但是头发也只是剪短了，衣服也是简单的格子衬衣，一看身份牌，唔，搞技术出身的。
    就像是那个段子调侃的，格子衫、牛仔裤、冲锋衣、双肩包，程序员标配。
    管理出身的对于自身外在形象更加在意，审美水平也会相对高一点。
    不过赵汉英老师却有些奇怪，看外形是技术出身，但是实际上却担任了分管院长多年，其实是管理出来的。
    苏航明白了，这个东西不能一概而论。
    程序员的格子

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