狂澜，才有了现在的新希望。”
    “原来如此，那这样的人还招回来干嘛？该不会是简总和他……”员工猜测道。
    “别乱说。”人事部总监摇头道：“简总深得宁总的信任，是公司里最有一部分同情，那并不难理解，但我想简总之所以招他回来，应该还是看重他的工作能力。所以你们以后对这个人盯紧点，倘若发现他的工作能力和我们的期望不匹配，立刻跟我说，不用留什么面子。”
    员工点点头，没有异议。
    创业的元老是值得尊重的，但那只是对还留在这里的元老而言。
    一个背叛者，不值得被任何人尊重，哪怕是新入职的员工。
    “不过咱们的老板真是太神秘了，我进公司这么久，都没见过他的面。有很多外面的人都说，我们的法人代表是个幌子，根本没有这个人存在。”那名员工道。
    人事部总监呵呵笑起来，道：“你懂什么，如果老板不存在，你以为我们公司是怎么发展起来的？我可是亲眼见证这里是如何从一个只有五六人的微型公司，发展成如今年销售额好几亿的大公司。我跟你说，对老板，你只要心存敬畏就行了，不要听那些人胡咧咧。老板的本事，可不是你我所能想象的，他不在公司，是因为看不上这点小产业，懂吗！”
    也许新入职的人对霍不凡的敬畏，更多来自于管理层的洗脑，但人事部总监这些高管们的敬畏，却是真心实意的。
    他们知道霍不凡的本事，别说自己了，就算宁浩斌这样的天才人

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