“我不像连权一门心思想做生意，也不像文立叔想带很多人干活，我想在工厂内学点技术，如果能做个班长或者车间主管就够了。”
    萧文雨拍拍他的肩膀，“连杨，咱们不能给人家打一辈子工，现在你是高中生，以后大学生，研究生，甚至博士生，满地都是，你拿什么和人家拼。”
    “一个优秀的管理者，第一条件是喜欢这个行业，未来的世界是属于电子科技化，或者属于自动化。南洋科技恰好给了你这个学习和积累经验的平台，你不能只满足于干活，要学习他们最优秀的管理经验，以后咱们有了钱，也开一家科技公司，你来管理，你现在要有以后做总经理的想法，然后学习和积累经验。”
    萧连杨一阵兴奋，苦笑着说：“好的，我尽力吧。”
    萧文立笑着说：“连杨，你也要有想法多拉拢一些人，你有能力，很多实习的大学生都佩服你，乐意和你合作，以后有了机会，也乐意跟着你干。”
    萧连杨苦笑着说：“我一个高中生，他们是大学生，我哪有资格指挥他们呢？”
    萧连权笑了，“以后咱们有钱了，开了公司，不要说他们是大学生，即便是博士生，或者是留学生，甚至是老外，也要听咱们的，谁叫咱们给他们发工资呢？”
    萧文雨赞同地说：“英雄不问出处，像二哥，不管他在西北成功或失败，继承南洋集团后，他手下的人，全是全球知名大学的高材生，像咱们清华北大南开复旦哈工大根本不能和人家比，这些人能不听他指挥吗？”

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