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room.7 职场互动模拟空间〔好的职场人际有秘诀〕(4/5)
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你不知道的,可以多问问老员工。”主管说。
    “市场部知道我在做这个文案,他们怎么也不来和我交流一下呢?”男孩更不高兴了。
    “你当你是谁啊?”弹幕更加不友好了,骂人的词语都出来了。
    “算了,你先把统计资料给我。”老板虽然不耐烦,但还是比较温和地说。
    “我还没做完。”
    “什么?为什么?”
    “我不舒服,我也很累,我想等两天再做。”
    弹幕中一片乱码,大家晕了。
    “这个人必须开除。”老板倒是挺平静。
    职场不是学校,老板不会像老师那么宽容。不会不是理由,你必须自己想办法去问。职场关系不同于日常人际关系,你不能期待大家自动对你友善。你必须用你的谦虚、努力、友善等来换得别人的帮助。如果这些都不懂,以自我为中心,以为自己理所当然应该被别人善待,那么你就只能先学习如何承受生活的打击了—而且还未必有人会告诉你问题出在哪里。
    职场要有界限
    艾丽思看到一个愁眉深锁的女孩,这个人又是怎么回事呢?
    散会后,艾丽思有意和她走在一起,闲聊了几句后,她试探地问:“这里工作环境怎么样?”
    女孩的泪水一下子就流了下来。
    难道这个公司这么不好吗?艾丽思感到有点奇怪,看起来这是个不错的公司嘛。
    女孩脸上快速的弹幕开始讲一个长长的故事。
    这

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