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第53章 华真行的作业(4/7)
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并不担任相应的职务。
    没有任何职务的普通员工最高可享受七级待遇,而组长以上的部门领导,最高则可享受八级待遇。也就是说像沈四书这样的计划部主管,假如能力特别强、贡献特别大,也可以享受副总裁待遇,尽管没有这个职务位置安排给他。
    这是华真行的提议,他的提议就是规定。华真行之所以会这么规定,好像是来源于梦中的经验,因为在那个梦中,各大单位的职务与待遇便有类似的章程。比如一位高级养元术大师,人家就愿意当个具体业务的项目组长,连处长都懒得干,又应该给他什么待遇?
    在昨天开会时,华真行恍惚间又“想”起梦境中的某些细节。他当时又仔细回忆了一番,在现实中,这个想法好像源自于某次听雷总工程师的抱怨。
    昨天来的那十二名欢想实业高层,并不全都清楚风自宾的身份,但他们知道两件事,欢想实业其实是墨尚同、杨特红、柯孟朝在做主;这三位长者都很看重华真行,很明显就是要培养这个孩子。
    他们能否猜出华真行的身份不得而知,但有三个人肯定知道,就是雷大金、李敬直与眼前这位沈四书。
    “小华,我们开始吧。”沈四书在石桌边坐了下来,从背包里拿出笔、纸、电脑、手机等各种物件。
    “四老师,我又写好了一篇。”华真行将一张a4纸递了过去。
    沈四书接过去默读一遍,然后开始润色修改,又和华真行字,定稿之后再由华真行用左手各誊写了一份,跑过去递给了

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