陶潜笑道：“这个月虽然过年，但郡主发三倍的工钱，让大家都舍不得离开工作岗位啊！所以只好拼命加班了。”
    说着两人都笑了起来。
    陈柯的生产组织形式，果真调动了广大劳动人民的生产积极性。过年的大半个月，不光工资以三倍计算，就是工分也以三倍计算。
    陶潜也感觉到，工分这个方法太好了。
    毕竟工场和工程队，在特定的项目环节上需要更多的人。
    但这么多人不可能全部招为正式工。不然工程结束之后没有那么多活干，政府也养不起。
    而工分可以随时随地，把零散活计分派给零散人员。这样就把整个州府的资源全部都整合起来了。
    现在，衙门和各场房，办事处，每天都会张贴工分告示。谁有空，谁勤快，谁就能过去接活儿。
    如今腾越的人没事上街，都会看看有没有自己能干的活儿，挣点工分补贴家用。
    就连有的正式劳工干劲大，下班或者休息的时候也接工分。
    政府也本着不强征，不强迫的原则。你昨天勤快表现好，今天身体不舒服，想休息一下。没人指责你。
    按劳分配，多劳多得，这就是公平。
    “这就对了，平等不意味着平均！做得多，得到的就多。以后年节期间发三倍工钱，要作为法案确立下来。州府需要建设，建设得投入人力物力，咱们要对得起老百姓的劲头。”
    陈柯的话让陶潜深以为然。
    他说道：

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