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第384章 先进的奖惩制度(3/5)
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,就到下饭酱厂,跟她一起看看。
    部分数据被胡招娣带到下饭酱厂去了,她此时也没办法确定。
    向婕开着小汽车、李富贵骑摩托俩人直奔下饭酱厂。看到厂子里工人有序的在完成自己手里的工作,甚至院子的所有设施都是一应俱全。
    每个人见到向婕的时候,脸上都是带着温和的笑容。
    李富贵知道向婕有魄力有能力也有赚钱的本事,可更是羡慕她为人处世的方式。
    不说是黄小玉,就是他也没有这样的本事。
    能乖乖让人给自己干活,没有怨言。
    “晚上不开工的时候,他们能有什么娱乐活动吗?”
    李富贵指着不远处的一个活动室,看到有人拿着羽毛球的拍子走出来了。
    “对,他们是两班倒,中间有八个小时的时间可以自由安排。”
    活动室有,洗浴室有,宿舍也有,食堂在村子里。不过每次回来,都要换衣服洗澡的。
    下饭酱厂的卫生要求是非常严格的,不过相应的奖惩制度也是很完善的。
    工人们的效率很重要,但是质量更是重要。
    向婕也没藏着掖着,能说的都跟李富贵说了。
    后者听的津津有味的,没想到,奖惩制度这么能激励人呢。
    “当然了,大家出来都是想赚钱的。你多做就能多赚点钱,不想做就少赚点,这看工人的态度。”
    每个月还有固定的两天休息,路途远的还能有交通补助。
    

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