，决不让外人占了便宜。”
    啪啪啪…
    “说得好，说得好！”
    张小雨率先鼓掌，不能让这个女人继续下去了，赶紧将话题抢了过来。
    “咳咳…，大家应该应该看出，尤老板是一个很务实的人，这一点跟顾老板很像，我只能说，大家以后有福了，遇到一个好上司，不容易。
    在我另外的几家公司里，实行的也是类似的晋升奖励机制，但一直没有建议顾老板这么做，主要是图文馆刚成立不久，需要磨合，现在时机成熟了，我也赞成尤老板的想法。”
    顾俊生也有点懵，尤曼妮事先没跟他打招呼，张小雨这厮毫无立场可言，奖励机制没什么不好，只是这样一来，同事间的关系就会变得微妙起来。
    有些公司一边提倡团队协作，好好相处，一边又设立了严厉的考核指标，末位扣钱甚至淘汰，这就让员工们处在一种矛盾当中，相互提防，不利于团结。
    人心散了，队伍自然就不好带了。
    “这个提议很有参考价值，我回去好好想想，大家也可以提提意见，到时候拟个细则公布实施。”
    老顾没说赞同，也没有反对。
    “好，就说到这里吧，菜也上来了，吃饭吃饭。”
    张小雨喊了一声，众人开始推杯换盏，吃了起来。
    “尤老板，没想到咱们这么有缘，再度联手创业，这世界实在是太小了哈。”
    “呵呵…，张老板不要怪我抢你的生意就好。”
   

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