的怎么办？我把你拿去卖了够不够？”
    “不就是两三千万块钱吗？我们公司该不会两三千万都拿不出来吧？”
    于小强有些吃惊的望着唐婉，觉得公司再穷也没穷到这个份儿上啊。
    唐婉叹了一口气，扳着指头说：“两三千万当然是没问题，很快就到发薪的日子了，一个月的薪水钱是多少钱，你知道吗？”
    于小强摇头，对于这个他还真不知道。因为全是唐婉负责，他也相信唐婉，对财务方面很少插手。
    除了看看每个月的财务报表，盈利状况，知道银行有多少贷款没有还，每个月要多少的利息，其他的细节问题，他还真的很少过问。
    毕竟公司那么大，要处理的事情太多，而且他的思维重点在产品的研发上，经常要去研发部门帮着解决问题，寻找思路，共同突破。
    有时间还要学习系统发给他的那些先进的资料，和非常有前瞻性的技术书籍，所以他哪儿忙的过来呀。
    “现在就是普通员工的薪水都很高，低了根本留不住人。
    特别是像我们这种技术型的公司，就是基层最普通员工的工资除去保洁员看厕所的，一般都不低于5000元一个月，一般的技术人员和销售部的员工月薪都上万，更高级别的有几万几十万的。
    所以你大概估算一下，一个月没有十亿元，连薪水都发不出去呀。”
    “哇塞，一个月单发薪水都要这么多钱？”
    于小强还是第一次意识到自己公司庞大到这种

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