“是啊，你也是面试的吧，我跟你说，像这种外企，就跟去银行国企差不多，面试官很看重穿着的。”对方第一句就点评出来陈旭的‘软肋’。
    陈旭憨笑道：
    “不是说咱们程序员面试不看穿着只看技术吗？”
    对方环顾一圈周围说道：
    “你瞅瞅周围这些人，能接到谷歌中国面试通知的，哪一个技术不强？而且走到最后，差距很小，最终决定胜利的就是细节。”
    陈旭听了觉得很有道理，然后坦然说道：
    “不过我是真得强。”
    对方听到这话，表情变得古怪，而且没有再接话的兴趣。
    陈旭抽到的签排在前面，他进去面试。
    大概过了半个小时，陈旭才出来，他准备离开的时候，之前搭话的西装小伙凑过来问道：
    “我看其他人进去最多十分钟，你怎么这么久？”
    陈旭也没藏着掖着，说道：
    “面试结束后，顺带把后边的事情给讨论了，就是上班时间还有薪资的事情。”
    “啊？”对方一愣，不免有些怀疑。
    这才是第一轮技术面试，按理说后面还有两轮，一轮是上机，考察代码，还有一轮是boss面。
    陈旭回答说道：
    “那个技术面试官说我拿的奖可以免机试，最后一轮也顺带省了，具体原因我也不懂，好像是这次面试我的人官职挺大的，CTO好像，有定薪的权力。”
    西装小伙再次愣住

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>