海棠书屋 > 煮妇与总裁二婚三五事

第二十八章 新员工培训(2/4)
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    不过她也明白,一口是吃不成一个大胖子的,她就算是真的想要开家政公司,也要先把这其中的门道摸清楚,否则她那点钱肯定会打水漂。
    而去抹门道最简单的方法就是加入家政公司,先去熟悉一下别人的家政公司是如何运营的,以及对保姆的要求又是怎么样的。
    想到就做,苏五味立刻打开电脑开始发简历,她的方法是广撒网多捞鱼,心里想着多接触几家家政公司总是好的。
    结果第二天她正骑着小电驴朝蔡先生家赶去的时候,一路上已经有好几家公司给她打电话,问她什么时候有时间去面试。
    苏五味报了一个时间,那是蔡太太给她安排的休息日子,蔡太太每周都会给她安排一天休息,说是要劳逸结合。
    接下来的几天苏五味断断续续的接了好几家公司的面试通知,她在网上将所有通知她面试的公司筛选了一遍,最终决定却面试其中的三家家政公司。
    到了面试这天她早早的起来了,将新买的套装穿上,她买的这套衣服是纯白领风的,穿在她的身上很得体,给人的感觉非常精神。
    三家公司在不同的地方,但都在市中心附近,也不算远,苏五味一天下来也能面试完,可是真的到面试结束了,她感觉自己的腿快要断了。
    家政公司的面试和一般的面试不一样,要考验的东西很多,总的来说就两点,一个是你做家务的能力,一个是你做饭能力。
    正如傅渊所说,这两点正是她擅长的,她也不出意外的拿到

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