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第九十二章 培养人才(4/7)
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    五个人互相看着。
    他们都是天岚城的当地人,所以所要考虑的问题很多。
    “少主,这个十年的期限,是不是太长了。”一个三十出头的大厨说道:“如果能签署五年就更好了。”
    林立呵呵一笑:“那行,你先回去吧。”
    一个大厨而已,居然敢和他讨价还价,是不是太飘了!
    如今,天岚城能有几人有资格站在林立面前,和林立讨价还价呢!
    不是林立自夸,即便是城主冯天明,现在对他也是带着三分恭敬。
    这个大厨一愣,赶紧解释道:“少主,我是说……”
    不等他说完,林立不耐烦的一挥手,“去吧,我会吩咐账房那边给你结清一切酬劳,你可以去找新的东家了!”
    这个大厨还想再商量一下,林立却不会给他任何机会。
    林立推出的这些菜品,其实真要是有人潜心研究,也可以仿制出来,但短时间内肯定不可能做到天岚酒楼这样。
    等有人仿制出来之后,天岚酒楼早已经打响了名气。
    到时候,天岚酒楼就是绝对正宗的原创菜品,尤其是那些比较讲究的食客,谁会愿意花钱去仿制品的酒楼吃饭呢。
    但如果天岚酒楼的大厨签署的协议时间太短,那么这些大厨不仅学会了这些全新菜品,而且在天岚酒楼有了几年的经验之后,那就对天岚酒楼太不利了。
    所以这些事情必须要提前预防,绝对不能发生。
    “怎么选择,

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