个部门分别介绍上周工作的完成情况以及本周需要完成的工作内容，基本上重点和文案部一样，全力完成星耀集团的项目，尽快完成产品内容设计和制作，让客户能够尽快地投入到宣传和使用。为此陈昌宇和同事们又分别做了时间节点的工作，按需分配资源，尽可能快地完成项目的进度要求。
    李悦楠看着自己的同事们忙得热火朝天，自己都一点忙都帮不上，让他的内心升起无限的愧疚感和失落感。一个老板，连自己的公司在运作什么都不知道，这个老板简直就是太失败了。反过来讲，一个老板能做到像李悦楠这样，也实在是太牛逼了。自己啥事都没干，员工们就把钱给他挣了。
    不过，这也有可能就是做老板的最高境界了。
    公司例会在陈昌宇的住持下，有条不紊地完成了本周的各项工作安排，各个部门都明确各自的工作任务。除了摄影部老聂提出要增加人手和设备的要求外，别的部门都没有新的要求。陈昌宇和老聂商量了一下，决定再招聘一些新的人手，至于人员招聘和设备的采购则交给了财务部和接待部去负责，这也是公司正常的流程。会议结束，大家都各自去忙各自的了，只有李悦楠和陈昌宇留在了会议室。
    “说吧，什么事情？”
    陈昌宇开口问李悦楠。
    “苏湄回Y市了，有没有联系你？”
    “没有联系我，我还是昨天晚上你告诉我的这个消息。我原本想联系一下她，但是不知道她方不方便。再则她既然不联系我，自然有师姐自己的

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