，很多人就想着如何先做事等年龄到标准，相当于先占个位置。
    天启对这种事也只能睁只眼闭只眼，大家沒有违反年龄限制品级的规定，而且有人愿意做大事拿小钱，他也沒法说出什么不是來。现在天启顺势试点推行民选官制度，也有在官员的职务上定个规矩的意思，品级有限制职务沒限制总是不妥，万一哪天政务院里都是些六品七品官在主事，那才成了大笑话。钱谦益和杨涟先是分别在南北两地搞试点，后來又一起在北京周边二次试点，这次回來有问題天启就让他们去找刘宗周，这是因为天启知道刘宗周认死理。
    刘宗周沒有辜负天启的期望，在这事上充分发挥了他认死理的特长，他经过仔细考虑最终把品级跟官员的成绩联系在一起，而把职务跟成绩抛在一边。在大明每个官员的品级都跟他的收益有联系，品级高自然收入高品级低自然收入低，比如说现在七品官的月俸大概是七到八石大米，而一品官的月俸就达到近九十石，相差大概有十倍以上。一位官员做出成绩就相当于立了功，升他的品级就相当于增加了他的收入，算是用一些看得见的好处奖励立功的人。
    当然还有一种奖励就是直接用银子一次性奖励，那是因为这人立的功有些奇怪不好提升品级，或者说他受年龄所限升无可升，干脆來点实惠的免得等太久。无论是提升品级长期奖励还是一次性奖励，都有互不相欠的意思在里面，这次奖励了你当然你立的功劳也就一笔勾销，今后就别再拿以往的功劳來说事。不过也有人在得了现实好处的同时

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