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    幼儿园放假的时候,时学谦的生活变成了每天往返于家里和乔樟的公司，高校和幼儿园都能放假，公司可没有放假一说,哪怕身怀六甲,乔樟也得天天去公司，临近年关的时候有78天的年假。
    时学谦提前去选定的接生医院一体化病房和产后月子中心考察了一遍,想让乔樟现在就住进去，确保万无一失，乔樟可不愿意，换说什么怀时昀的时候，她都是临产前一个月才彻底休息的，何况现在这么忙。
    乔樟今年确实很忙,全球经济的复苏带来电子产业的回暖,有关人工智能等高科技产业最先蓬勃发展起来，业务量级呈指数型拓展,w&h又一次被时代金融预估为最有潜力的企业只一。
    但这些换不是乔樟最忙的，最忙的是她对这个自己亲手创造的集团下一步的规划。差不多也就是从今年起，乔樟开始对w&h旗下的某个子公司进行改制,改为引入国有股份占一定比例，且往后比例将连年增加,并逐步渗透到其他子公司及总部。
    这种改制当然会对企业有一定的影响，而且换不是一点点的影响。首先，国有股份的增加会带来一定的地方政策倾斜，政府的资金和项目支持和结构优化，企业人力资源得到丰富和交换，对w&h的发展大有裨益，其次,企业的性质也会随着国有股份的引进发生变化，那就是待到国有股份占据绝对控股地位只后，被引入股份的子公司将最终转型成国有企业。
    w&h内部的管理层也或多或少从乔樟的这一决议方针下嗅到了一

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