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    不过计算后发现，只是变了说法，实际到手的分红比例没变，还是万分之五。
    她懒得折腾，便把账户扔在一边。每年定期将分红额取出，其余时间任由股价高低起伏。
    自此，何馨拥有两份收入来源。
    一份是工资收入，跟她的勤奋程度成正比。越努力，销售额越高，收入越多。
    一份是分红收入，跟公司年利润挂钩。哪怕她什么都不做，只要公司运行正常，收益可观，分红就会一年一次按时发放。
    几年过去了，何馨分红拿到手软。
    随着公司规模扩张，股价越来越高。最后，光是持有股票市值，金额就超过千万。