都过去了,再次表达感谢后,坐在办公室等待宏达几名换未离职的高管到来
。
新来的老板会是什么样呢?几名高管在心里想,再坏应该坏不到哪里去吧!
确实,再坏也坏不到哪里去,他们早已经做好失业的准备,而最坏的情况,也不过失业。
至于说跳槽
要是有机会,他们也不会拖到现在,只能走一步看一步。
满怀期待,仅剩下的三名高管走进董事长办公室,一名衣着普通、年轻得过份的男子坐在里面。
“您是?”
“陈宇!!”
“什么?”
进来只前,他们在脑海中想过新老板的形象,但无一例外,他们想象中的形象年龄都在四十岁以上。
可现实却告诉他们,大错特错,他们新老板的年龄只有二十出头。
如此年纪,却能拿出数亿甚至更多资金来接宏达的盘,承担宏达高达十五亿的债务,这魄力、这来头怕是不小吧!!
三人没有因为陈宇年轻就轻视陈宇,反而因为陈宇年轻变得越发的恭敬。
简单的寒暄和介绍后,进入正题。
陈宇看着他们说:“我不管你们是因为什么原因留下,但既然留下,工作那得就干,从明天开始,幵始正常工作吧!至于停工这两个月的工资”
说到这里,高管的反应很一致,都目不转睛看着陈宇。
上班嘛,为的就是赚钱,只要能赚钱,谁当老板他们都不在意,不
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