都过去了，再次表达感谢后，坐在办公室等待宏达几名换未离职的高管到来
    。
    新来的老板会是什么样呢？几名高管在心里想，再坏应该坏不到哪里去吧！
    确实，再坏也坏不到哪里去，他们早已经做好失业的准备，而最坏的情况，也不过失业。
    至于说跳槽
    要是有机会，他们也不会拖到现在，只能走一步看一步。
    满怀期待，仅剩下的三名高管走进董事长办公室，一名衣着普通、年轻得过份的男子坐在里面。
    “您是？”
    “陈宇！！”
    “什么？”
    进来只前，他们在脑海中想过新老板的形象，但无一例外，他们想象中的形象年龄都在四十岁以上。
    可现实却告诉他们，大错特错，他们新老板的年龄只有二十出头。
    如此年纪，却能拿出数亿甚至更多资金来接宏达的盘，承担宏达高达十五亿的债务，这魄力、这来头怕是不小吧！！
    三人没有因为陈宇年轻就轻视陈宇，反而因为陈宇年轻变得越发的恭敬。
    简单的寒暄和介绍后，进入正题。
    陈宇看着他们说：“我不管你们是因为什么原因留下，但既然留下，工作那得就干，从明天开始，幵始正常工作吧！至于停工这两个月的工资”
    说到这里，高管的反应很一致，都目不转睛看着陈宇。
    上班嘛，为的就是赚钱，只要能赚钱，谁当老板他们都不在意，不

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