财政补贴过日子。恽国祥任经理后，正值改革开放的年代，在主管工交口的副县长的支持下进行了大刀劈斧的改革，他借用农村搞包产到户的办法，把一个大公司拆开，下设六个分公司，每个分公司为二级法人，各个分公司自负盈亏，分公司不仅要向总公司上交管理费，还要交设备租金和拆借资金的利息。就这样，他把这个建筑公司的固定资产全部盘活了，使这个公司成了县工交口的优秀企业，他本人入了党，还被评为省级劳模。由于他掌管着设备和资金，还能决定各个分公司的上交款数额，再加这时各地的开发热已形成，建筑业成了抢手货，他也成了县里的一个大红人。这时县委多次想提拔他，但都被他以光明正大的理由拒绝了，因他早以从时代的发展中看到了机遇，他奋斗的目标已不是“官位”，而是钱了。他说，“铁打的营盘，流水的官，钱却是个根本。”于是，通过几年的努力，恽国祥的腰包越来越鼓，当他的声誉达到最高点时，他忽然带了一大堆医院诊断书来到县府，以身体的原因辞职，不久就到香港去注册了梦祥建筑工程公司。
    恽国祥离职后，新任经理由于不懂经营，大权旁落，为下边的分公司所操纵，公司效益每况愈下，到90年代，国企转制时，县府为了丢“包袱”，便把这个公司列入首批“转制”的企业。其实企业在恽国祥经营时已内亏了，但在账面上没有表现出来。这么一个大企业转给谁呢？谁又能拿出这笔资金来呢？大会动员、小会发动，个别谈话，公开招标，没一个人响应。这时，和恽国祥关系密

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>