卖家，我安排过去和他们详细谈。
    第二天，我找去找了一个律师，然后带着律师一起去了。
    厂子的地点在c市某地方工业区。
    谷厂长开车到车站接了我们，然后果断带着我们去了那家将要属于我的厂子。
    这是某家生产轴承机械部件产品的小规模厂子，只有两间厂房，一条生产线，每月拼死了也就只能圣餐二十万套轴承。在厂旁的那栋小小层，则是厂办公室。
    我没有果断和他们接触，而是先细细的观察了这里的情况。
    厂房比较简陋，可是生产设备还是很好的。最让我高兴的是，在厂子的左侧，还有一块空出来的地方，据说也属于这个厂。先前的老板也不是池中物，准备扩大生产规模，可惜他不是内行，最后赔了很多钱，还有些舍不得转出去。
    此外工人素质相当好，很多都是其他厂的工人，被之前这个老板挖过来的。这还挺不错。可是他也留下了一个问题给我，因为这些有经验的工人也工资同样不菲，况且因为很多人是在其他厂干得好好的，再被挖了过来，没有更高的工资是不行的，所以他们的工资更加是高出了同类其他工人的两成。
    这些将是我的成本的增加的终极原因。
    而更让我哭笑不得的一个问题是，就是这也就小厂里也就几十个工人，竟然养活了有十个人的保卫科！我偷偷问了一下谷厂长，谷厂长苦笑说，这些人是地方政府硬派过来的，全是些社会闲散人员，厂子没办法也得留下他们。可是这帮人

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