万不得已也不要亲自下场去干。”
    华煜不由得好奇道：“我只听说过强将手下无弱兵的说法，强将手下皆弱兵还是头一次听说，此话怎讲？”
    既然华永铭请托好好调教他这个小儿子，方鸿也欣然接受，毕竟这对群星资本也是有必要的，于是反问道：“我再问你，如果我天天往公司跑？那还要你做什么？或者说你还能做什么？”
    华煜一时语塞，一瞬间竟是无言以对。
    方鸿紧接着说道：“领导者不要太能干，领导者太能干，那下属存在的意义是什么？下属还干什么？干看着吗？所以领导者能干也不能去干，而是要放给手底下的人去干，手下的人干不了的也得先想辙让他干得了，而不是直接自己下场。”
    华煜不由得默默点了点头。
    而方鸿依旧有条不紊地说：“列如，当群星资本出现待解决的问题已经到了非我出面不可的时候，那才是真出大问题了。公司最好的状态是什么？是即便我不在也能正常有序的运行着。”
    能学到多少就看华煜自己的了，方鸿是肯定不会重复第二遍的，只见他继续道：“所以权力得下放，下放得越多，获得授权之人压力就越大，因为获得授权的同时也将为此担责，我把权力下放给你，出了事你就是第一责任人，第一个撸掉的就是你，第一个担责的也是你。”
    方鸿又道：“所以，权力下放了，事情办好是职责所在，办不好你也推不了责任，于是就有了责任，有责任就上心了，整个团队才有获利，领导者

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