量的问题，算是转移话题。
    霍秋铭想了想后说道：“咱们刚刚开业，业务量不大，大概有个千八百张差不多了。”
    封云：“？？？”
    “哥，这还叫业务量不大，你数学是体育老师教的？”封云一脸的无语道。
    霍秋铭还真就认真的思考了一下，随后说道：“确实不大啊，不过审核账单并不难，难的是发现其中的问题，要是为了审核而审核就没有意义了，重点是要发现其中的问题才行！”
    “尤其是咱们这种刚刚开业的酒店，很多收银员都是新手，他们本身的业务就不熟悉，很容易出现跑单的情况的。”
    “而且还有一些老油条的收银员，专门喜欢来这种新开的酒店上班，容易钻空子，黑点钱就离职，玩儿短平快的打法。”
    “所以，我们必须要在审核账单的时候，及时将这些问题账单都找出来，这既是我们的职业操守，同时也是为了业主方负责。”
    奖励：储备经验值200点。
    任务时间：七天！
    任务内容:利用账单审核技能，查出一百张问题账单。
    支线任务：火眼金睛是一名职场管理者必备的功课，拥有一双火眼，即是自我提升的一个过程，同时也是让领导注意的方式。
    就在霍秋铭说完这句话的时候，封云的手机再次震动了一下，任务又来了。
    是否接受任务：是/否
    看完这个任务内容之后，封云默默的点击了‘是’。
   

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