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第六十四章 拾遗补漏(4/4)
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春节期间又多了一项任务,要参与对店长们的培训。
    不过,在那之前,冯一平觉得还有一件事可以做,没有比较,就没有鉴别,不知道其它工作的辛苦,就不知道便利店工作的轻松。
    可惜铝制品厂现在正在搞建设,冯一平只好把郑乐志叫到市里,让他联络了有业务关系的市工具厂,分两批,让市里的这二十几个员工,分别在工具厂呆了一天,效果是显著的,从反应回来的情况看,再上班的时候,员工的积极性普遍提高了不少。
    周新宇听了结果,现在也正在联系合适的厂家,不过,他比冯一平黑,他好像倾向于让省里分店的那些员工们,去铸造厂、造纸厂这样劳动强度大,工作环境也差的厂子去参观。
    也不能光鞭策不给些鼓励,他们还是些孩子呢,打了一巴掌,总要揉两下。
    冯一平又含着泪,忍着痛,带着黄静萍,跑了几处,最后定下来一家相当上档次的餐厅,这样的餐厅,他和黄静萍都没进过。
    然后还是分两批,以庆祝元旦为名,请那二十几个人吃了餐饭,总共的花费,够他和黄静萍两个人几个月的生活费。
    虽然这钱是可以报销的,但最终,不还是从他冯一平身上割肉吗?
    不过呢,吃了这个甜枣以后,那些熊孩子们的向心力好像又多了几分,干劲也足了些。
    不过,这样的手段,显然是指标不治本,冯一平由衷的感觉到了在职培训的重要性。(。。)
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