丝毫的经验。
    主要是他出生在最弱小的族群，一直都生活在最贫瘠的海域，他周围的族群没有一个超过25只虎鲸。
    即便如此，潘都也只是协助彼得管理族群，为他提供解决问题的方法，具体的实施过程全部由彼得亲力亲为。
    彼得感到非常震惊，潘都只是亚成年而已，竟然可以将中大型的族群管理的这么好！
    他知道，这是因为潘都很聪明，并且潘都从小在海皇虎鲸群长大，耳濡目染，自然习得的管理中大型族群方法，都比很多族群首领要好上数倍。
    将族群完全交给彼得管理，潘都乐得当一个“甩手掌柜”。
    潘都想让彼得迅速成长为一名称职的中大型族群首领，就必须彻底放权，一切都让彼得去做。
    他很享受，培养一个北极虎鲸之王的过程。
    这远比管理好一个族群，更加有成就感。
    如今彼得已经可以较好的管理族群，潘都每天都让仑带着他去别的海域玩耍。
    潘都之所以要经常出去玩耍，就是为了让彼得彻底摆脱对他的依赖，有问题也要先自己想办法解决，实在解决不了，潘都才会帮忙。
    其实在这之前，潘都也没有想到自己不仅有能力管理中大型族群，还可以解决各种疑难杂症，这让他很有成就感。
    现在他就等着时机成熟，让彼得成为北极海域的虎鲸之王。
    他经常出去玩耍，也可以顺便观察其他的虎鲸群，随时掌握北极海域各虎鲸群的最新消

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